QA Engineer (Mobile & Web)

Warszawa, Poland 3 592.58 - 4 145.28 USD Posted on February 7, 2026

Job Description

Tworzymy portale justjoin.it i rocketjobs.pl, liderów w swoich segmentach rynku pracy, z których co miesiąc korzysta ponad 1,5 mln użytkowników. Pomagamy specjalistom z wielu branż znaleźć pracę, która naprawdę ma znaczenie, a naszą misją jest zmienić sposób, w jaki Polacy szukają zatrudnienia 🚀




Pracujemy nad skróceniem procesu rekrutacji i budujemy asystenta kariery opartego o AI, który realnie wspiera rozwój kompetencji. Mimo braku zewnętrznego finansowania rozwijamy się szybciej niż wiele firm wspieranych przez VC. To połączenie daje nam swobodę działania, decyzyjność i pełne skupienie na produkcie.

Eksperymentujemy, testujemy i wdrażamy. AI wykorzystujemy zarówno w procesie tworzenia oprogramowania, jak i w samych funkcjonalnościach produktów. Pracujemy szybko, bez zbędnej biurokracji, z dużą odpowiedzialnością po stronie zespołów.




💻 Kogo szukamy

Aktualnie szukamy QA Engineera do pracy miedzyzespołowej: stream B2B, czyli funkcjonalności widoczne dla pracodawców oraz aplikacja mobilna pomagająca kandydatom Rocket. Szukamy osoby z high agency. Takiej, która widząc problem, nie czeka na ticket w Jirze, tylko bierze sprawy w swoje ręce. Jeśli masz doświadczenie startupowe, rozumiesz, że ciężka praca to nie pusty frazes, daje Ci realną satysfakcję z dowożenia zmian i potrafisz samodzielnie zarządzać swoimi priorytetami, to zdecydowanie się dogadamy 🎯




🎯 Twoje zadania

• Greenfield Automation: Zaprojektowanie i wdrożenie od zera frameworku do testów automatycznych (w aplikacji mobilnej)

• Ownership: Weźmiesz ownership za utrzymanie jakości aplikacji mobilnej stworzonej we Flutterze na iOS i Androida - dbając o standardy, stabilność i doświadczenie użytkownika

• Cross-team Testing: Płynne przełączanie się między testowaniem aplikacji mobilnej a panelu pracodawcy (decyzyjność w ustalaniu priorytetów we współpracy z zespołami)

• AI Quality: Testowanie rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji, przeprowadzanie ewaluacji modeli (nice to have, ale chęć nauki – must have!) i propagowanie wiedzy o jakości AI w firmie

• Proces: W innych zespołach QA działa już w sprawdzonym modelu. Mobile to nowy obszar - tutaj masz dużą swobodę, żeby poukładać proces testów i automatyzacji tak, żeby był lekki, praktyczny i pasował do zespołu

• Testy eksploracyjne: Tam, gdzie automatyzacja jeszcze nie dotarła, lub tam, gdzie liczy się „ludzkie oko” i UX




✅ Wymagania

🔹 Must have

• Minimum 3 lata doświadczenia jako QA Engineer

• Praktyczna umiejętność tworzenia testów automatycznych na urządzenia mobilne

• Praktyczna znajomość ekosystemów Android i iOS (specyfika platform, debugowanie, logi, narzędzia)

• Doświadczenie w automatyzacji aplikacji webowych (Playwright + Typescript)

• znajomość SQL pozwalająca na pisanie zapytań

• umiejętność manualnego i automatycznego testowania API

• Gotowość do pracy z biura w Warszawie min. 3 dni w tygodniu (dostęp do fizycznych urządzeń do testów i świetny zespół)

• Umiejętność organizowania własnej pracy między zespołami bez ciągłego nadzoru

🔹 Nice to have

• Doświadczenie w zespołach produktowych, startupach

• Komercyjne doświadczenie w zapewnianiu jakości aplikacji mobilnych (iOS/Android), mile widziane projekty we Flutterze (produkcyjna aplikacja)

• Masz doświadczenie w testowaniu/ewaluacji rozwiązań opartych na LLM/AI

• Umiejętność przeprowadzania testów wydajnościowych, obciążeniowych i testów bezpieczeństwa

• znajomość zagadnień CI/CD




🎁 Co oferujemy

👉 Realny wpływ na produkt najbardziej rozpoznawalnych marek rekrutacyjnych w Polsce

👉 Pracę w organizacji niezależnej od inwestorów, z dużym zasięgiem i globalnymi ambicjami

👉 20 lub 26 dni przerwy w świadczeniu usług w ciągu roku

👉 Hybrydowy model pracy

👉 Prywatną opiekę medyczną i MultiSport

👉 Atmosferę opartą na zaufaniu, feedbacku i partnerskiej współpracy

👉 Integracje, program poleceń i inicjatywy grywalizacyjne




Proces rekrutacyjny

1️⃣ CV → analizujemy Twoje doświadczenie

2️⃣ Rozmowa z Pauliną, HR BP

3️⃣ Zadanie techniczne przygotowane przez zespół produktowy

4️⃣ Spotkanie techniczne z Pawłem i Kasprem, naszymi QA Engineerami

5️⃣ Finał → rozmowa z Pawłem, Head of Engineering, oraz Piotrem, CEO

Skills & Requirements

About Just Join IT

PL justjoin.it powstało w 2017 roku i od tego czasu zajmuje kluczową pozycję na polskim rynku IT. Jesteśmy nie tylko liderem w dziedzinie rekrutacji IT, ale także kształtujemy ekosystem, który wspiera dynamiczny rozwój całej branży. Nasza platforma to nie tylko klasyczny Job Board - tworzymy również portal contentowy "Geek", który dostarcza cenne informacje pasjonatom branży. Gromadzimy największą społeczność IT w Polsce, przyciągając blisko 290 tysięcy programistów miesięcznie. Wspieramy branżę HR, pomagając w efektywnym pozyskiwaniu najlepszych kandydatów, a także prowadzimy akcje promocyjne i edukacyjne. Nasze portfolio produktów employer brandingowych pomaga pracodawcom zwiększać swoją rozpoznawalność na rynku. Naszą misją jest nie tylko łączenie pracodawców i specjalistów IT, ale także wspieranie rozwoju branży. ENG justjoin.it was established in 2017, and since then, we have become a key player in the Polish IT market. We are not only a leader in the field of IT recruitment but also create an ecosystem supporting the development of the entire industry. Our platform is not just a job board; it also includes the content portal 'Geek,' providing valuable information to industry enthusiasts. We are also building the largest IT community in Poland, currently attracting around 400,000 programmers monthly. Just Join IT goes beyond recruitment; we support the HR industry by aiding in the effective acquisition of the best candidates and conducting promotional and educational campaigns. Our portfolio of employer branding products helps employers increase their visibility in the market. Our mission is not only to connect employers and IT specialists but also to support the development of the industry.

Industry: Human Resources Services